6月份以来，公司多措并举以“零容忍”的态度向安全隐患“亮剑”，坚决守护生产安全底线。领导带队“扫雷”，拉网排查无死角。

6月12日，公司领导率先垂范，严格对照《重大生产安全事故隐患判定标准》，对危险化学品、高温熔炼、承包商等重点领域展开拉网式检查，排查精度堪比精密仪器。同时，安全环保健康部开展“回头看”专项复查，针对前期整改的问题建立动态跟踪台账，确保隐患治理不反弹、不回潮。针对此次排查发现的安全隐患，能立行立改的已现场整改完毕，其余隐患通过“挂号-整改-销号”的全流程闭环管理，实现隐患治理精准发力。部门联动“排险”，闭环管理保安全。各生产部门与职能部门迅速响应专项行动部署，建立起“周覆盖、月总结”的隐患排查长效机制。聚焦危险作业、消防设施运维、职工生活区用电安全等关键环节，推行“网格化”排查模式，确保安全隐患无处遁形。行动首周，严格执行“发现-整改-验收”三级闭环管理机制，实现风险隐患从识别到消除的全周期精准管控。举一反三“除患”，借鉴经验促提升。公司以中铝股份相关问题通报为警示，组织各部门、中心开展“同类问题大起底”专项行动。通过建立问题对照清单、召开案例剖析会、实施整改对标管理等一系列举措，形成“查问题-找根源-建机制”的改进闭环，有效避免重复性隐患发生，推动公司安全管理体系不断迭代升级，持续筑牢安全生产根基。奖励机制“赋能”，全员变身“安全哨兵”。为充分调动全体员工参与安全管理的积极性，实施了“制度-流程-激励-监督”闭环式事故隐患举报奖励机制，大家纷纷化身“安全哨兵”，查找设备缺陷、操作陋习、环境隐患等方面的安全隐患。这一机制不仅是对员工安全素养的认可，更将安全管理转化为全员自觉行动，形成了人人参与安全、人人守护安全的良好氛围。