浙江台州安邦护卫有限公司温岭押运大队党支部在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，紧扣新时代党的建设总要求，以“强根基、促融合、办实事”为主线，创新构建“队伍链强基、产业链赋能、服务链暖心”的“三链融合”党建模式，推动党建与中心工作深度融合，在队伍建设、业务发展、民生服务领域交出实效答卷，为企业高质量发展注入强劲“红色动力”。

一、队伍链强基：淬炼红色铁军锻造过硬队伍

温岭支部以“红色浪潮”品牌为引领，构建“理论学习 +队伍建设”双轮驱动体系。依托“三会一课”、主题党日等机制，通过“集中研学+线上自学+小组研讨”的模式，组织党员深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想及“八八战略”精髓。2025年开展集中学习培训教育20多场次，参加人数达1000余人次，通过理论测试、心得分享等形式，切实提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。此外，在队伍管理上，支部推行“导师帮带制”,安排经验丰富的老党员与青年党员、员工结对，通过“一对 一”指导，提升业务技能；同时还以岗位大练兵、应急处突 演练为保障，不断提升队伍专业化、规范化操作水平，锻造过硬本领。

二、业务链赋能：党建联盟聚势激活产业升级引擎

支部秉持“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”的理念，推动党建与业务发展同频共振。贯彻落实习近平总书记的“八八战略”指示精神，紧密对接公司“十四五”规划与大队实际，组建党员先锋队、设立党员示范岗，激励党员干部 在业务攻坚中勇立潮头，争当“挖潜增效”的排头兵。支部依托“基地金库”平台，打破传统分散押运模式，推行线路区域化改革，实现人力资源集约配置，优化线路整合线路3条，优化调整线路8条。并以“党建和创”为抓手，同步拓展银企合作，承接民泰银行自主运行押运线路2条及中国银行ATM机外包业务，服务效能与市场竞争力大幅提升，以发展实绩彰显党建工作成效。

三、服务链暖心：践行为民宗旨提升民生服务温度

支部以“为民办实事”为落脚点，构建“内部关爱+外 部公益”双服务体系。对外，常态化开展以敬老助残、关爱学子、义务植树、无偿献血等为主题的党日活动，切实将党的温暖传递到群众心间。对内建立“三必访”机制(生病必访、困难必帮、诉求必应),倾听心声，了解诉求，积极协 调解决实际困难和问题，让党支部的战斗堡垒作用和党员的 先锋模范作用在服务群众的最前沿绽放光芒。

展望未来，温岭支部将持续擦亮“红色浪潮”品牌，以 更高标准强化理论武装，以更实举措深化党建业务融合，以 更严要求锤炼过硬作风，以更优服务提升发展效能，为企业 高质量发展提供坚实政治保障与组织支撑，奋力书写新时代 基层党建工作的精彩篇章。