01

党建铸魂 把稳发展“方向盘”

坚持政治引领。在拉萨数产集团党委的坚强领导下，数产云智党支部深刻领会新时代党的建设总要求和新时代党的治藏方略，始终把政治建设摆在首位，严格落实“第一议题”制度，持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育，深入学习贯彻党的二十大精神、中央第七次西藏工作座谈会精神，以及自治区、拉萨市相关部署要求，引导全体党员、干部职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

深化品牌创建。数产云智党支部立足企业信息化服务特色和雪域高原地域特点，创新打造“七彩云”党建品牌，以“党建引领、数智赋能、服务雪域”为核心理念，将政治引领、队伍建设、业务攻坚、民族团结、民生服务等多重内涵融入其中，构建起了“党建+业务”深度融合的发展体系，让党建品牌成为凝聚人心、推动发展的强大引擎。

严明纪律规矩。数产云智党支部始终把纪律和规矩挺在前面，严格贯彻全面从严治党的要求，健全惩防体系与廉洁防线防控机制，构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的长效机制。坚持“严管厚爱结合、激励约束并重”，既要求党员干部在“大节”上坚守底线，坚决杜绝违规违纪行为，又注重在“小处”上严守规矩，反对形式主义、官僚主义，倡导勤俭节约、务实高效的工作作风。通过持续涵养风清气正的政治生态，让清正廉洁成为全体员工的思想自觉和行动自觉，为企业高质量发展提供了坚强的纪律保障。

02

育强队伍 激活人才“动力源”

坚持人才为基。作为一家知识密集型信息化企业，数产云智深刻认识到，高素质的人才队伍是企业立足市场、服务社会的核心竞争力。公司党支部始终将人才队伍建设视为党建赋能发展的核心抓手，坚持“党建引领人才、人才支撑发展”的理念，围绕“引才、育才、用才、留才”全链条，打造了一支政治素质过硬、技术能力精湛、团结奋进、充满活力的骨干队伍。

做强智力支撑。数产云智党支部始终坚持“全员学习、终身学习”的理念，针对信息化技术更新快、专业要求高的特点，搭建“线上+线下”相结合的培训平台，为员工量身定制成长计划。对取得信息化相关专业证书的员工给予职称评审。公司现有人员通过系统培训和专业考试，成功取得云计算工程师、大数据分析师、网络安全工程师等相关信息化证书70余项，平均每位技术人员持证2项以上。公司形成了一支结构合理、专业互补、技术精湛的人才队伍，为企业开展信息化项目建设、技术研发和运维服务提供了坚实的智力支撑。

加强民族团结。民族团结是西藏发展进步的基石。数产云智现有员工中，藏族占比60%，汉族占比40%。各族员工如同石榴籽般紧紧抱在一起，在工作中互学互鉴、在生活中互帮互助，形成了民族团结一家亲的良好氛围。公司党支部始终将民族团结进步工作作为重要政治任务，融入人才队伍建设全过程，通过多种形式促进各民族员工深度交融。

03

锐意进取 勇挑经营“千钧担”

牢记国企使命。数产云智坚持深化“党建+业务”，持续丰富和发展“七彩云”党建品牌，充分发挥本地化运维技术服务团队优势，秉承讲诚信、重服务的理念，聚焦稳定、发展、生态、强边四件大事，在急难险重任务中勇挑重担、在服务大局中彰显国企担当，用实干实绩赢得了各级党委、政府和社会各界的广泛认可。

履行国企责任。在拉萨市“雪亮工程”项目中，公司党支部组建了党员攻坚突击队，党员骨干带头冲锋，逐一对接相关单位，解决设备兼容、信号传输、数据整合等技术难题，圆满完成了视频监控接入工作，实现了平台对拉萨市重点区域、重点路段的全面覆盖和有效监控。西藏是全国五大牧区之一，牦牛养殖是牧民群众的主要收入来源，但传统放牧养殖方式存在牦牛走失、管理困难等问题。对此，数产云智成立技术研发小组，深入牧区调研牦牛养殖有关情况，自主研发智慧牦牛管理系统并成功试点。这一惠民项目得到了牧民群众的热烈欢迎，也成为数字技术赋能乡村振兴的成功案例。同时，数产云智坚持把自身研发能力建设作为企业立足科技领域可持续发展的重要抓手。2022年疫情防控期间，公司对疫情防控相关数据进行整理分析，绘制“拉萨市疫情防控一张图”，实时展示全市疫情防控形势、核酸检测进度、阳性病例分布等情况，为市领导决策分析提供重要依据。

展现国企形象。数产云智自主研发的基于藏族语言的AI问答管理平台，荣获第六届“中国创翼”创业创新大赛暨西藏赛区选拔赛三等奖。数产云智先后获得全国工业和信息化系统先进集体、全区高原经济高质量发展基层党组织示范点、科技型中小企业、2023年度拉萨市基层党组织示范点、拉萨工人先锋号等荣誉称号。

04

协同赋能 做好服务“贴心人”

作为拉萨本地的信息化服务企业，数产云智始终坚持“服务至上、客户第一”的理念，以党建引领服务升级，立足本地化运维技术服务优势，主动对接政府部门、企事业单位的信息化需求，提供“保姆式”全天候服务，用专业、高效、贴心的服务赢得了广泛赞誉，成为拉萨市信息化建设的可靠伙伴。随着主动式运维服务的开展，拉萨市数字经济发展进入关键阶段，各市直单位信息化建设步伐加快，对运维服务的需求日益增长。数产云智公司党支部敏锐把握这一趋势，创新推出“主动式运维服务”模式，变“被动响应”为“主动上门”，组织党员技术骨干成立运维服务专班，定期走访各市直单位，了解信息化系统运行情况，排查安全隐患，提供技术咨询和优化建议。

从青涩学子到敬业骨干，这支平均年龄为28岁的年轻团队，凭借勇于拼搏的执着精神和团结协作的强大合力，在雪域高原上书写了青春担当。他们以党建为引领，深度融入“四个创建”“四个走在前列”实践，全力服务“强中心”战略和“七个排头兵”建设，吹响了新时代党员模范先锋号。未来，拉萨数产云智将持续以高质量党建引领数字经济高质量发展，当好全市信息化项目建设的“顶梁柱”，激活数字经济发展活力，深耕“数兴城”建设，为全面建设团结富裕文明和谐美丽的社会主义现代化新拉萨贡献坚实的数智力量！